NO. RÉFÉRENCE 92

TITRE DU POSTE

Chargé(e) au recrutement *Staff Renter*

PROFIL DU CLIENT

DESCRIPTION DU CLIENT

Staff Renter est une agence qui se spécialise dans le recrutement et le placement de personnel dans le domaine de la restauration, de l’hôtellerie et des services alimentaires. Principalement à Montréal et en périphérie mais aussi de partout au Canada.
Staff Renter s’est développé une réputation notoire dans le domaine.

Nous vous invitons à regarder notre site internet pour avoir une meilleure idée de notre agence.

www.staffrenter.com

DESCRIPTION DU POSTE

.
 

CHARGÉ DE RECRUTEMENT Dynamique Recherché chez Staff Renter !

Tu cherches un rôle varié et excitant? Rejoins notre équipe chez Staff Renter en tant que Chargé de Recrutement !

 

Pourquoi Staff Renter ?
Nous sommes une agence specialisée dans le recrutement et le placement de personnel dans l'industrie alimentaire, et nous sommes en pleine expansion. Nous cherchons des talents motivés pour grandir avec nous.

 

Description du Poste :
En tant que recruteur, tu seras responsable de la gestion complète du processus de recrutement, tant pour les placements intérimaires que permanents. Tu auras également un rôle de coach, en veillant à ce que chaque candidat se sente accueilli et soutenu. Voici un apercu de tes responsabilités :

• Collaborer étroitement avec le superviseur d'équipe de recrutement et placement pour assurer le bon déroulement des opérations quotidiennes.
• Apporter un soutien essentiel au processus de recrutement en identifiant les meilleurs candidats disponibles sur le marché.
• Fournir un conseil avisé aux clients et aux candidats, tout en offrant un service client exceptionnel.
• Traiter les candidatures recues et veiller à leur adéquation avec les besoins spécifiques des postes à pourvoir.
• Assurer la conformité des informations des dossiers candidats.
• Effectuer des placements pour des mandats, des évenements et des emplois permanents.
• Gérer efficacement les communications par courriel et par téléphone.

 

Experience et Compétences Requises :
• Une experience préalable dans un rôle similaire serait un atout.
• Une connaissance du domaine de l'hôtellerie-restauration ou de l'évenementiel serait appreciée.
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale.
• Maitrise des réseaux sociaux et des outils de recrutement en ligne.
• Bilinguisme (francais et anglais).
• Capacite à mener des entrevues téléphoniques et vidéo.
• Professionnalisme, réactivité et orientation résultats.
• Autonomie, persévérance et sens de l'organisation.

Avantages :
• Carte de transport STM (Zone A uniquement).
• Activités de Team Building.

Si tu es dynamique et prêt(e) à relever des défis passionnants, nous voulons te rencontrer!
Note: Le masculin à été utilisé uniquement dans un souci de simplification du texte.

Seules les candidatures selectionnées seront contactées.

 
.

HORAIRE DE TRAVAIL

Dimanche Lundi Mardi Mercredi Jeudi Vendredi Samedi
8:30 - 17:00 8:30 - 17:00 8:30 - 17:00 8:30 - 17:00 8:30 - 17:00

INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES

  • Date de parution 2024-09-03
  • Salaire offert 22$/h
  • Type de contrat Permanent
  • Lieu de succursale Montréal, Rive Nord de Montréal et les environs, Rive Sud de Montréal et les environs
  • Fonction Secteur : Alimentation, Maître d'Hôtel, Chef de rang, Serveur(se), Hôte(sse)/Réception, Administration

NO. RÉFÉRENCE 92